Las diferencias entre liderazgo y supervisión

Los conceptos de gestión de liderazgo y supervisión tienen muchas similitudes, pero existen algunas diferencias importantes. En general, puede liderar de muchas maneras sin ser un supervisor, pero los buenos supervisores a menudo tienen buenas habilidades de liderazgo. Los altos directivos suelen tener buenas habilidades de liderazgo y habilidades de supervisión eficaces. Formalidad El liderazgo … Leer más

Dos tipos de estilos de liderazgo: transaccional y transformador

Las personas tienen un jefe o entrenador que recuerdan. La razón podría ser que la persona era un candidato digno de un papel de villano cinematográfico. O podría deberse a que esa persona ayudó a que una organización avanzara de maneras inesperadas. Una de las razones para tener un jefe memorable podría ser el estilo … Leer más

Liderazgo jerárquico frente a liderazgo no jerárquico

La estructura de liderazgo de una organización determina cómo el flujo de trabajo, la responsabilidad y la autoridad trabajan juntos. El liderazgo jerárquico emplea una estructura de arriba hacia abajo en forma de pirámide con un estrecho centro de poder que se filtra hacia las bases cada vez más amplias de los niveles subordinados. El … Leer más