Puede encontrar más de un millón de grupos para unirse en LinkedIn, la red social para profesionales. Los temas varían desde discusiones sobre cómo pensar de manera creativa hasta aprender algo nuevo, como animación, codificación o búsqueda de empleo. Algunos grupos pueden llegar a ser bastante grandes y albergar a miles de miembros. Los subgrupos son segmentos más pequeños de los grupos más grandes, lo que permite a los participantes destacar un tema o interés en particular.
Encontrar subgrupos
Antes de poder crear o unirse a un subgrupo, debe ser parte de un grupo más grande. Una vez que se haya unido al grupo principal, puede buscar subgrupos en el enlace "Más" en el menú desplegable del grupo. Esto le mostrará los subgrupos a los que puede unirse automáticamente o solicitar unirse. Solo los propietarios o administradores de grupos pueden crear subgrupos para un grupo. Si el subgrupo es solo por invitación, no aparecerá en la pestaña de subgrupos y solo aparecerá si recibe una invitación.
Crear un subgrupo
Los grupos comienzan cuando alguien tiene un interés o un tema que desea compartir con el grupo. Los subgrupos se forman cuando alguien quiere formar parte del tema más amplio y discutirlo en profundidad. Los administradores y propietarios de grupos forman subgrupos yendo a la sección de su grupo en LinkedIn y seleccionando "Crear un subgrupo". El administrador o propietario del grupo puede decidir que se envíen invitaciones para unirse a un subgrupo o permitir que los miembros del grupo más grande se unan automáticamente.
Hacer que los subgrupos funcionen
Cuando forma parte de un subgrupo, utiliza el cuadro Compartir para publicar enlaces, crear encuestas o iniciar debates. Puede seguir las discusiones en su subgrupo haciendo clic en el título del subgrupo y mirando el carrusel de discusiones debajo de su imagen. Puede avanzar y retroceder por las discusiones haciendo clic en las teclas de flecha a cada lado del carrusel de discusiones. Puede dejar comentarios sobre la discusión o hacer clic en el botón "Me gusta" para indicar preferencias. Si el propietario o administrador del grupo enumera las reglas del subgrupo, las encontrará en la esquina superior derecha de la ventana del subgrupo. Para ver partes específicas de la discusión de un miembro, mueva el mouse sobre su foto donde puede enviar un mensaje al participante, seguir su discusión o invitarlo a conectarse con usted.
Subgrupos solo por invitación
Los subgrupos de solo invitación permiten a los miembros discutir temas de manera más privada. En estos subgrupos, el administrador o el propietario invitan a los participantes en lugar de a los participantes que solicitan unirse. Los subgrupos solo por invitación no aparecen en la pestaña de grupo en el grupo principal, no aparecerán en una búsqueda de grupo y el logotipo del grupo no aparece en los perfiles de los miembros. Sin embargo, es posible que los miembros del subgrupo copien información de un subgrupo solo por invitación, por lo que un subgrupo puede no ser adecuado para discusiones muy delicadas.
Beneficios de los subgrupos
Los subgrupos le permiten concentrarse específicamente en parte de un grupo que le interesa. Al igual que los grupos, puede comunicarse con los tomadores de decisiones clave en empresas u organizaciones específicas o aprender de su experiencia. Al contribuir a una discusión de subgrupo, puede presentarse como un experto en la materia y dirigir discusiones sobre temas de interés para usted y su empresa. Las empresas pueden crear subgrupos para sus empleados que están trabajando en un proyecto o para que los clientes discutan una nueva idea. Los subgrupos pueden ayudar a los solicitantes de empleo a orientar su búsqueda de empleo. Para los reclutadores, los subgrupos pueden ayudar a encontrar buenos candidatos para puestos vacantes.